
Un reto importante para el rubro Respecto al nivel de inglés de los profesionales TI chilenos, las estadísticas preocupan al sector. Se evidencia que solo cerca de un 15% de los profesionales es bilingüe, 24% cuenta con dominio avanzado y 47% con manejo medio. Existe una falta de preparación idiomática grande, porque la mayoría de los profesionales TI se queda en el conocimiento básico o medio de lectura, y pocos se aventuran a la práctica y uso avanzado del inglés, tanto técnico como no técnico.
Lo que a juicio de Silva, hace la diferencia profesional y se convierte en un desafío personal. “Es una oportunidad relevante para que puedan diferenciarse profesionalmente, y proyectarse sin limitaciones a nivel local o global. Por eso, es importante que todos los profesionales TI vean el inglés no como un conocimiento extra, sino como parte esencial de su formación para luego enfrentarse al mundo laboral”, señala. De hecho, han surgido diversas iniciativas públicas y privadas que buscan apoyar y entregar herramientas que permitan superar la brecha que hoy existe en la materia. Es el caso del programa de becas de Talento Digital para Chile, de Fundación Chile y Fundación Kodea, llamado Digital Talent Up, que en 2023 entregará 1.000 becas de formación de capital humano bajo la metodología bootcamp, enfocadas en reconversión y especialización TI. De ellas, 600 tendrán distinción en inglés, para responder a las demandas del mercado y mejorar la empleabilidad, además de potenciar el posicionamiento de Chile como país exportador de servicios tecnológicos.